Über die BWA
Individuelle Veränderungsprozesse – Individuelle Lösungen Die BWA ist seit 25 Jahren als Spezialist für Personalentwicklung, Outplacement, Personalberatung, Change Management-Prozesse sowie für Arbeitsmarktprogramme wie Beschäftigtentransfer erfolgreich. Als erfahrenes Beratungsunternehmen entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen und Konzepte in personellen Veränderungsprozessen. Dabei ist unser Handeln jederzeit durch eine offene Kommunikation, Transparenz und höchste Prozesssicherheit geprägt. Menschen bewegen – Menschen in Balance halten Die Basis für unseren professionellen, zertifizierten und methodisch vielfältigen Beratungsansatz ist der vertrauensvolle Umgang miteinander. Mit Hilfe der BWA haben bereits mehr als 10.000 Menschen eine neue berufliche Perspektive gefunden.
Adresse
- Burgstraße 81, 53177 Bonn
- info@bwabonn.de
- 0800 / 100 3 777
Archive for BWA
Wirtschafts-Akademie rät Firmen, sich für die Insolvenz zu wappnen
Geschäftsführer Harald Müller: „Wenn wirtschaftliche Schwierigkeiten absehbar sind, sollte man sich besser auf eine Insolvenz vorbereiten als unverhofft hineinzuschlittern.“ Exorbitante Energiekosten und unverhoffte Engpässe in der Lieferkette sind die Hauptrisiken für eine „Insolvenz über Nacht“ Angesichts der Energiekrise rät Harald Müller, Geschäftsführer der Bonner Wirtschafts-Akademie (BWA), vor allem mittelständischen Industriebetrieben, sich frühzeitig auf eine mögliche […]
BWA feiert 25-jähriges Firmenjubiläum
Bonner Akademie (Motto „Consulting, Coaching, Careers“) hat Kunden in ganz Deutschland Geschäftsführer Harald Müller: „Wir haben mehr als zehntausend Arbeitnehmern geholfen, eine neue berufliche Zukunft zu finden.“ Die BWA, vor einem Vierteljahrhundert als „Bonner Wirtschafts-Akademie“ gegründet, feiert 25-jähriges Firmenjubiläum. Gründer und Geschäftsführer Harald Müller hat das Unternehmen gemeinsam mit seiner Kollegin Astrid Orthmann als langjähriges […]
Studie Digitalisierung: Der große Respekt vor dem Unbekannten
Studie „Trendreport- Digitalisierung und Arbeitswelt“ der BWA Akademie Bonn zeigt: Personalexperten sehen die digitale Zukunft eher positiv Bonn, 14. März – Mehr als die Hälfte der Arbeitnehmer sieht die Digitalisierung der Arbeitswelt als kritisch oder sogar als existenzbedrohend an. Davon sind 19 Prozent der 100 Personalexperten überzeugt, die im Auftrag der BWAAkademie Bonn(www.bwabonn.de) um ihre […]
Betriebsrätetag: BWA Akademie macht Veränderungsmanagement 4.0 greifbar
Mit Hilfe der BWA Akademie können Unternehmen den digitalen Wechsel erfolgreich von innen heraus gestalten Bonn, 7. November – Die BWAAkademie zeigt ihre Leistungen, Konzepte und Strategien vom 6. bis zum 8. November auf dem Betriebsrätetag in Bonn (www.betriebsrätetag.de). In diesem Jahr stellt der Experte für Veränderungsprozesse (www.bwabonn.de) Möglichkeiten vor, Unternehmensstrukturen erfolgreich aus den eigenen […]
BWA-Studie formuliert Zukunftsthemen des Personalmanagements
Im Rahmen der Studie „Trendreport- Digitalisierung und Arbeitsmarkt 2018″ der BWA Akademie Bonn kristallisiert sich Mitarbeiterbindung als Zukunftsthema des Personalmanagements heraus Bonn, 6. September 2018 – Mitarbeiterbindung ist das wichtigste Zukunftsthema im Personalmanagement. Das ist zumindest die Meinung von 92 Prozent der 100 Personalexperten, die im Auftrag der BWAAkademie Bonn um ihre Einschätzung gebeten wurden. […]
Schließung Wella-Werk: BWA-Jobmesse unterstützt Belegschaft
Im Vorfeld der Schließung des Coty-Produktionswerks in Hünfeld (ehemals Wella) ermöglichte die BWA Bonn interessierten Unternehmen erste Gespräche mit hochqualifizierten Fachkräften Bonn, 14. August 2018 – Mit einer Jobmesse bei Coty in Hünfeld hat die BWA Bonn (www.bwabonn.de) am 10. August 2018 knapp 300 gut qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern neue berufliche Chancen eröffnet. Die Arbeitskräfte […]
Studie: Fachkräftemangel nach wie vor auf kritischem Niveau
Studie „Trendreport- Digitalisierung und Arbeitsmarkt 2018″ der BWA Akademie Bonn zeigt, Fachkräftemangel bremst Arbeitnehmer und Wirtschaft gleichermaßen aus Bonn, 9. August 2018 – Der Mangel an Fach- und Führungskräften wird sich in den kommenden Jahren weiter verschärfen. Davon geht die aktuelle Studie „Trendreport – Digitalisierung und Arbeitsmarkt 2018″ der BWA Akademie Bonn (www.bwabonn.de) aus. 76 […]
Strategien sind gefragt: Die Welt des Personals wird digital
Online suchen, online finden; Erfolgreiche digitale Personalstrategien sind die Basis eines erfolgreichen Unternehmens Bonn, 20. Juni 2018 – Qualifiziertes Fachpersonal wird heute in den meisten Fällen online gesucht und gefunden, gleichzeitig werden immer mehr Berufsfelder digital. Alles Gründe, um digitale Personalstrategien weiterzuentwickeln und in dem gesamten unternehmerischen Entwicklungsprozess fest zu verankern. „Die digitale Transformation erstreckt […]
BWA Akademie startet Umfrage zur Digitalisierung am Arbeitsmarkt
Teilnahme für Personalexperten möglich: BWA-Untersuchung soll aktuelles Stimmungsbild und die Zukunftsperspektiven für den HR-Bereich entwickeln; Zugang zur Studie unter https://www.surveymonkey.de’r/BWA2018 Bonn, 2. Mai 2018 – Der Fach- und Führungskräftemangel, Fragen des Personalmanagements und der Digitalisierung – das sind nach Annahme der BWA Akademie Bonn die entscheidenden Themen im HR-Bereich. Eine aktuelle Umfrage unter Personalexperten soll […]
EnergieStudie: Sicherheit, Erschwinglichkeit und Nachhaltigkeit am wichtigsten
BWAGeschäftsführer Harald Müller: „Veränderungen in der Energiewirtschaft bergen neben Herausforderungen auch immense Chancen“ Bonn, 28. März 2018 Sicherheit, Nachhaltigke it und Erschwinglichkeit sowie die damit verbundenen Herausforderungen für die Beschäftigten sind die wichtigsten Themen für die Energieversorger in Deutschland. Dies hat eine aktuelle Studie der BWA Akademie („Consulting, Coaching, Careers“) zutage geförd ert, die auf […]